Objectifs de la certification
La certification « ANIMER UNE RÉUNION PARTICIPATIVE » répond aux besoins des entreprises de tous les secteurs et quelque-soit la taille car elle répond à un besoin fort et transverse.
En effet, l'animation de réunion est le quotidien de nombreux managers, moment privilégié d'échange et de partage d'information entre le manager et ses collaborateurs, la réunion est un lien essentiel pour transmettre l'information et prendre des décisions. Néanmoins, il ne faut pas qu'elle se transforme en phénomène de « réunionite », par conséquent, les compétences des managers dans ce domaine doivent être attestées afin d'éviter une perte d'efficacité pour l'animateur, les conviés et l'entreprise en général. Le candidat certifié démontrera une parfaite maîtrise de l'animation de réunion de sa préparation à sa clôture en passant par sa conduite.
Certification enregistrée au Répertoire Spécifique (pas de passerelle ou de validation partielle - un seul et unique bloc de compétences) : Lien vers la certification
Les détails de la certification
Editeur
- EXCELLENS FORMATION
Compétences évaluées
Préparer une réunion participative pour optimiser son temps et gagner en efficacité et en pertinence lors de la conduite de réunion
- Définir un/des objectif(s) de réunion en fonction de son objet et son enjeu afin d'en déterminer les modalités d'animation adéquates
- Organiser sa réunion de manière à élaborer sa feuille de route, éviter l'improvisation et favoriser l'atteinte du/des objectifs de réunion fixé(s)
Conduire une réunion participative pour favoriser l'adhésion et la compréhension de tous et atteindre son/ses objectif(s)
- Appliquer les techniques de communication verbale, non verbale et para-verbale pour assurer une communication efficace et renforcer la portée du message
- Pratiquer l'écoute active et traiter avec bienveillance et respect les questions et remarques de son/ses interlocuteur(s) pour encourager les interventions constructives
- Communiquer de manière assertive pour affirmer sa confiance en soi sans heurter son/ses interlocuteur(s).
- Identifier les typologies de situations difficiles pour les anticiper et les gérer avec efficacité et diplomatie.
- Analyser le groupe de participants dans une réunion participative pour ajuster et personnaliser son animation de réunion en fonction des motivations individuelles et collectives
- Définir des indicateurs de résultats pour mesurer l'atteinte de son/ses objectif(s) de réunion, et recadrer si nécessaire pour réaliser son/ses objectif(s)
Clôturer une réunion participative pour acter les décisions prises et en dégager les éléments essentiels
- Conclure la réunion participative pour en faire le résumé et traduire au mieux la pensée des participants durant la réunion
- Faire un suivi de la réunion participative pour fournir un outil de travail collaboratif et informer les absents
Modalités
Le stagiaire reçoit par mail la convocation et La Convention de certification
+ 2 mails envoyés par Excellens avec les liens de connexion
Le stagiaire a 15 jours pour passer sa certification
Il a 2 tentatives
Spécificités
- Le passage de la certification dure 20 minutes environ Attention il y a un Timer 6 C’est test dématérialisé Il se découpe en deux parties : Il y a 20 questions QCM Il y a une étude de cas (Coefficient 2 avec 10 questions) + 10 questions théoriques (coefficient 1)
Langues
- Français.
Typologie
- QCU, QCM, étude de cas.
Evaluation
- Compétences managériales sur l'animation de réunions participatives.
Restitution
Le stagiaire sait immédiatement à la fin du test si :
- 80% de réussite il est certifié
- Entre 75% et 79% le jury étudie son dossier
Il reçoit un diplôme dématérialisé
Ou en cas d’échec il reçoit une attestation de résultat
(Décision du Jury maximum 1 mois après le passage de la certification)
Validité
- Date de décision 10-09-2019 Durée de l'enregistrement en années 5 Date d'échéance de l'enregistrement 10-09-2024
Durée
- 1 heure. 20 questions : 10 questions de connaissance / 10 questions à partir d’un cas pratique.